La digitalizzazione è una realtà in continua evoluzione, sempre più presente nella vita quotidiana. In questo contesto, è fondamentale che le donne acquisiscano le competenze necessarie per affrontare le sfide del mercato del lavoro e sfruttare le opportunità offerte dalla tecnologia.

Questi corsi sono strutturati in 13 progetti definiti sulla base delle conoscenze, abilità e attitudini declinate dal Quadro di Riferimento DigComp2.2, con l’obiettivo di fornire alle donne resistenti e/o domiciliate in Regione Emilia-Romagna, opportunità formative capaci di rispondere alla domanda di competenze tecniche in ambito digitale.

​​​​Macro-obiettivo perseguito dall’Operazione è quello di mettere a disposizione delle utenti una proposta formativa in grado di rafforzarne il patrimonio di competenze posseduto in ambito digitale per aiutarle ad incrementare il proprio profilo professionale all’interno del mercato del lavoro regionale.

Il percorso si rivolge a persone residenti o domiciliate in Regione Emilia Romagna in data antecedente l’iscrizione alle attività.

Potranno accedere al percorso:

• donne occupate o non occupate, che hanno assolto l’obbligo d’istruzione e il diritto-dovere all’istruzione e formazione;
• donne che in esito al percorso di assessment, nella responsabilità di un operatore di un Centro per l’Impiego, siano rientrate nel cluster Percorso 1 – Reinserimento occupazionale del Programma GOL. 

Saranno richieste in ingresso conoscenze e competenze riportate nelle singole schede dei corsi.

I corsi sono disponibili in modalità aula e/o videoconferenza.

I corsi verranno attivati al raggiungimento di 8 iscrizioni.